1. श्रम मापदण्डहरूको अनुपालन

Belon को आपूर्तिकर्ता मानव संसाधन दिशानिर्देश को मूल मा स्थानीय र अन्तर्राष्ट्रिय श्रम मापदण्डहरु संग अनुपालन को लागी अटल प्रतिबद्धता छ। आपूर्तिकर्ताहरूले न्यूनतम ज्याला, काम गर्ने घण्टा, र व्यावसायिक सुरक्षासँग सम्बन्धित कानूनहरू पालना गर्ने अपेक्षा गरिन्छ। कर्मचारीहरूको अधिकारको रक्षा गर्ने निष्पक्ष कार्य वातावरणलाई प्रवर्द्धन गर्दै पालना सुनिश्चित गर्न नियमित लेखापरीक्षण गरिनेछ।

२. विविधता र समावेशीकरणप्रति प्रतिबद्धता

बेलोनले कार्यबल भित्र विविधता र समावेशीकरणको लागि कडा वकालत गर्दछ। लिङ्ग, जातीय, वा पृष्ठभूमिलाई ध्यान नदिई सबै कर्मचारीहरूलाई भिन्नतालाई महत्त्व दिने र समान अवसरहरू प्रदान गर्ने वातावरण सिर्जना गर्न आपूर्तिकर्ताहरूलाई प्रोत्साहन गरिन्छ। एक विविध कार्यबलले नवाचार मात्र गर्दैन तर टोली भित्र समस्या समाधान गर्ने क्षमताहरू पनि बढाउँछ।

3. प्रशिक्षण र व्यावसायिक विकास

कर्मचारी प्रशिक्षण र व्यावसायिक विकासमा लगानी आपूर्तिकर्ता सफलताको लागि महत्त्वपूर्ण छ। Belon ले सप्लायरहरूलाई कामदारहरूको सीप र ज्ञान वृद्धि गर्ने चलिरहेको प्रशिक्षण कार्यक्रमहरू लागू गर्न प्रोत्साहन दिन्छ। यो लगानीले कर्मचारीको मनोबल मात्र बढाउँदैन तर आपूर्तिकर्ताहरूले बजार परिवर्तन र प्राविधिक विकासलाई प्रभावकारी रूपमा अनुकूलन गर्न सक्ने कुरा पनि सुनिश्चित गर्दछ।

4. स्वास्थ्य र सुरक्षा अभ्यासहरू

कार्यस्थलमा स्वास्थ्य र सुरक्षा सर्वोपरि छ। आपूर्तिकर्ताहरूले कडा स्वास्थ्य र सुरक्षा प्रोटोकलहरूको पालना गर्नुपर्दछ, उनीहरूका कर्मचारीहरूलाई सुरक्षित काम गर्ने वातावरण प्रदान गर्दछ। Belon ले आपूर्तिकर्ताहरूलाई बलियो सुरक्षा उपायहरू विकास गर्न, नियमित जोखिम मूल्याङ्कनहरू सञ्चालन गर्न र आवश्यक सुरक्षा उपकरणहरू उपलब्ध गराउन सहयोग गर्दछ। बलियो सुरक्षा संस्कृतिले कार्यस्थलका घटनाहरूलाई कम गर्छ र कर्मचारीको कल्याणलाई बढावा दिन्छ।

5. पारदर्शी संचार

सफल आपूर्तिकर्ता सम्बन्धको लागि खुला संचार महत्त्वपूर्ण छ। Belon ले आपूर्तिकर्ताहरूलाई कार्यबल मुद्दाहरू, कार्यसम्पादन, र अपेक्षाहरू बारे नियमित संवाद कायम राख्न प्रोत्साहित गरेर पारदर्शितालाई बढावा दिन्छ। यो सहयोगी दृष्टिकोणले चुनौतीहरूको द्रुत पहिचान र समाधानको लागि अनुमति दिन्छ, अन्ततः साझेदारीलाई बलियो बनाउँछ।

6. नैतिक आचरण

आपूर्तिकर्ताहरूले सबै व्यापारिक कारोबारहरूमा उच्च नैतिक मापदण्डहरू कायम गर्ने अपेक्षा गरिन्छ। यसमा सञ्चारमा इमानदारी, कर्मचारीहरूसँग निष्पक्ष व्यवहार, र बेलोनको मूल्यहरू प्रतिबिम्बित गर्ने आचार संहिताको पालना समावेश छ। नैतिक अभ्यासहरूले आपूर्तिकर्ताहरूको प्रतिष्ठा मात्र बढाउँदैन तर आपूर्ति श्रृंखला भित्र विश्वास र विश्वसनीयता पनि निर्माण गर्दछ।

आपूर्तिकर्ता मानव संसाधन को बेलोन सामान्य नियमहरु आपूर्तिकर्ताहरु बीच जिम्मेवार र प्रभावकारी मानव संसाधन व्यवस्थापन को लागी एक रूपरेखा प्रदान गर्दछ। श्रम मापदण्डहरूको अनुपालनमा ध्यान केन्द्रित गरेर, विविधता प्रवर्द्धन गर्ने, प्रशिक्षणमा लगानी गर्ने, स्वास्थ्य र सुरक्षा सुनिश्चित गर्ने, पारदर्शी सञ्चार कायम गर्ने, र नैतिक आचरणलाई समर्थन गर्दै, बेलोनले बलियो, दिगो साझेदारी निर्माण गर्ने लक्ष्य राख्छ। यी अभ्यासहरूले आपूर्तिकर्ताहरू र तिनीहरूको कार्यबललाई मात्र फाइदा गर्दैन तर आपूर्ति शृङ्खलाको समग्र सफलता र अखण्डतामा पनि योगदान पुर्‍याउँछ, बेलोनलाई जिम्मेवार व्यवसायिक अभ्यासहरूमा एक नेताको रूपमा स्थान दिन्छ।